Fir d'Entwécklung vun der Firma besser ze förderen, huet d'Firma en halleft Joer Aarbechtsresumé Sëtzung ofgehalen.
An de leschte Joren huet d'Firma d'Entwécklungskonzept vun "Innovatioun, Koordinatioun, gréng, oppen an deelen" fest etabléiert, konzentréiert sech op d'Verbesserung vun der Qualitéit an der Effizienz vun der Entwécklung, beschleunegt d'Bildung vu Systemmechanismus an Entwécklungsmodus déi den neie Normal vu wirtschaftleche Féierung Entwécklung, ëmfaassend déi nohalteg Entwécklung vun Entreprisen gefördert, ëmfaassend déi oppe konnotativ Entwécklung gefördert, de Prozess vun der Moderniséierung an Internationaliséierung beschleunegt, an d'Industrie féierende Benchmark gebaut, Eis Tuerm Entwécklung huet gutt Resultater erreecht, besonnesch Transmissiounslinn Tierm, Telekom Tuerm, Eisen Accessoiren an etc
um Niveau vun der wirtschaftlecher Operatioun si mir mat den duebele Risiken konfrontéiert, nei an al Widdersproch ze verwéckelen an iwwerlappend zyklesch a strukturell Problemer. An der aktueller Situatioun vun der Erhéijung vum Drock op d'Wirtschaft ass et néideg den Tempo an d'Kraaft vun der Makrokontrollpolitik a Moossnamen ze begräifen fir d'Struktur unzepassen an d'Risiken ze vermeiden.
Innovatioun ass déi éischt dreiwend Kraaft déi Entwécklung féiert an déi strategesch Ënnerstëtzung fir e modernen wirtschaftleche System ze bauen. Géint d'Zukunft, China plangt a fördert Innovatioun aus enger globaler Perspektiv, stäerkt de Layout vun der moderner Wëssenschaft an Technologie, a verbessert den nationale Innovatiounssystem. Innovatioun mécht eng nei Zukunft op fir déi nohalteg Entwécklung vun der China Wirtschaft. Fir qualitativ héichwäerteg Entwécklung ze förderen an eng gutt Aarbecht an der aktueller an zukünfteger wirtschaftlecher Aarbecht ze maachen, musse mir de sozialistesche wirtschaftleche Gedanke mat chinesesche Charakteristiken an der neier Ära unswervingly benotzen fir d'wirtschaftlech Praxis ze guidéieren, fest déi historesch Ännerungen am Zesummenhang mat der Gesamtsituatioun vun Ännerungen an de grousse soziale Widdersproch, fest d'fundamental Fuerderung vun der Verbesserung vun der Qualitéitsentwécklung, a förderen d'Qualitéitsreform, d'Effizienzreform an d'Muechtreform vun der wirtschaftlecher Entwécklung, Striewen "véier Ännerungen" z'erreechen. Héich Qualitéit Entwécklung ass déi éischt dreiwend Kraaft vun Innovatioun ginn.
Wëssenschaft an Technologie ass déi primär produktiv Kraaft, déi als Multiplikator fir d'Aarbechtskraaft, Kapital, Technologie, Gestioun an aner Produktiounsfaktoren wierkt, a muss verbessert ginn.
Problemer an der Aarbecht
1. fir Basis Ënnerhalt Aarbecht, ass et néideg d'Fäegkeeten vun Ënnerhalt Personal an de Mechanismus vun Schold aktiv Feedback ze stäerken net genuch Feedback op Basis Statioun Feeler Informatiounen, Status an Ënnerhalt Prozess ze vermeiden
2. D'Divisioun vun der Aarbecht vun e puer Departementer ass net raisonnabel, also ass et néideg d'Verantwortung ze ënnerdeelen a perséinlech Verantwortung ëmzesetzen.
Aarbecht Iddien fir déi zweet Halschent vum Joer
1. d'Gestioun vun der Bewäertung an der Ureiz stäerken, se an der Leeschtungsbewäertung opzehuelen an d'Begeeschterung verbesseren.
2. stäerken der Self Inspektioun a Verbesserung vun regional Ënnerhalt System
3. stäerken Sécherheet Training, Ausbildung an Inspektioun
4. Leeschtunge Personal Kompetenzen Training a Fäegkeet Verbesserung, dorënner Tuerm Zertifizéierung a Bewäertung
Post Zäit: Jul-20-2021
